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荒岛求生

作者:南京风向标拓展 浏览量: 发布时间:2019-05-01 15:08:11

"海岛生存体验"是起点拓展培训中心开发推出的极富挑战性的体验式户外培训项目,特色是将竞争机制引入荒岛生存拓展培训并贯穿始终,利用自然地理环境的变化,通过拓展项目的活泼性、挑战性、互动性来提高团队凝聚力、竞争力。旨在通过活动让员工进一步探寻海岛资源,同时传播引导团队文化,增强团队凝聚力及信任感;激发员工的创新精神及对公司的忠诚度、归属感;提升员工负责的心态,积极主动迎接挑战,由于三亚冬季气候暖和,特别适合于冬季企业年会、年终奖励优秀员工旅游拓展、客户联谊及精英销售团队。
 
荒岛求生简介:
荒岛求生,游戏规则是将每队学员分成三组,分别安置在盲人岛(基层员工)、哑人岛(中层管理者)、健全人岛(高层决策者)。

要求在规定时间内完成各自的任务并集合在一处安全的地方。此项目强调主动沟通、信息共享的重要性,尤其是说明了主管者运用资源和决策的重要性。

这不是实质意义上的孤岛求生,作为户外运动项目的孤岛求生就是像电影《荒岛余生》中的情形一样,要完全靠自己的力量去获取食物,战胜饥饿,要独自一人忍受独孤寂寞的煎熬。

参加孤岛求生的队员,活动的时间一般在8天左右,来报名参加这项运动的人多数是企业白领,这些人整天生活在高楼大厦、钢筋水泥包围的世界里,再加上超强的工作压力,他们大多有一种逃离都市的情结,逃离都市回归自然的方式有很多种,踏青、郊游、爬山都可以享受大自然,但是最直接、最彻底的接触大自然的方式就是回归到原始状态。”

课程效果:
能够通过在一种全新的海岛场景中所设计的各种新鲜而巧妙的项目,帮助企业员工释放生活工作压力,调节心理平衡;认识自身潜能,增强自信心;提高自我控制能力。使参训团队在解决缺乏信任惧怕冲突缺乏投入逃避责任无视结果更好的调整心态,以适应新的工作环境、社会环境培养团队合作精神,培养主动沟通、主动配合的工作方式。通过共同的荒岛经历,使整个团队在一种陌生却新鲜的环境中迅速磨合,使所有成员以最快的速度进入最佳的工作状态这几项困扰团队成长的问题上有显著进步。


 
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